嶗山區(qū)人社局人才自主評(píng)價(jià)專(zhuān)家評(píng)估組到公司進(jìn)行實(shí)地考察驗(yàn)收
2022-12-27
4月27日上午,嶗山區(qū)人社局人才自主評(píng)價(jià)審核專(zhuān)家一行6人到公司對(duì)技能人才自主評(píng)價(jià)備案申報(bào)資格進(jìn)行實(shí)地考察驗(yàn)收。公司副總經(jīng)理、總工程師孫海濤,管理總監(jiān)李飚、人力資源部經(jīng)理姜啟龍等參加了會(huì)議。
會(huì)上,公司副總經(jīng)理、總工程師孫海濤向?qū)<医M表示了熱烈歡迎,并向?qū)<医M介紹了公司人才培養(yǎng)及自主人才評(píng)價(jià)工作有關(guān)情況。隨后,專(zhuān)家組詳細(xì)了解了企業(yè)基本情況、技能人才現(xiàn)狀、人才自主評(píng)價(jià)工作詳情,查閱了企業(yè)備案材料,現(xiàn)場(chǎng)考察開(kāi)展自主評(píng)價(jià)工作的職業(yè)(工種)場(chǎng)地、實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地、考試器材配備等相關(guān)設(shè)施設(shè)置情況,并從專(zhuān)業(yè)角度對(duì)審查中存在的問(wèn)題進(jìn)行了系統(tǒng)詳細(xì)的指導(dǎo)。經(jīng)過(guò)考察評(píng)估,專(zhuān)家組出具了初步通過(guò)評(píng)審評(píng)估的意見(jiàn)。
職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定制度是國(guó)家分類(lèi)推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的重要舉措,是推動(dòng)技能提升行動(dòng)、暢通技能人才成長(zhǎng)通道的重要保障。今年開(kāi)始,技能人員的水平評(píng)價(jià)工作改為實(shí)行社會(huì)化的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定,由用人單位和社會(huì)評(píng)價(jià)組織來(lái)進(jìn)行,政府部門(mén)不再直接面向勞動(dòng)者組織技能鑒定并頒發(fā)國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)。
申報(bào)技能人才自主評(píng)價(jià)備案資格,開(kāi)展技能人才自主評(píng)價(jià),是華豐偉業(yè)公司緊緊圍繞公司戰(zhàn)略部署,充分利用職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定有利政策,推進(jìn)人才培養(yǎng)、建強(qiáng)調(diào)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的一項(xiàng)重大舉措。下一步,公司將以此次評(píng)估驗(yàn)收為契機(jī),繼續(xù)健全完善技能人才培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用機(jī)制,暢通技能人才成長(zhǎng)通道,壯大技術(shù)人才隊(duì)伍,助力公司技術(shù)技能創(chuàng)新和質(zhì)量效益提升。
技能人才自主評(píng)價(jià)備案申報(bào)資格進(jìn)行實(shí)地考察驗(yàn)收
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